درباره ما

 

گروه آموزشی پارس پژوهان

پارس پژوهان فعالیت رسمی خود را از سال 1393 تحت نظارت وزارت کار، سازمان فنی حرفه ای اغاز کرده است. این مجموعه با حمایت و اعتماد شما دوستان تا امروز موفق به برگزاری دوره های آموزشی مختلف برای دانشجویان به منظور آمادگی برای بازار کار و صنعتگران و کارآفرینان محترم جهت افزایش مهارت ها شده است. این مجموعه مفتخر است که توانسته با طیف وسیعی از سازمان ها و شرکت های دولتی و خصوصی همکاری های بلند مدت را داشته و به این مجموعه های محترم خدمات آموزشی و مشاوره ارائه بدهد. 
 

  1. ماموریت
    ارائه دهنده تخصصی ترین خدمات آموزشی و مشاوره، برای بازارهای داخلی و خارجی به منظور تسهیل و تسریع فرآیندهای تبدیل آموخته ها به مهارت

    آرمان ها

    نوآوری ها را دنبال می کنیم و سعی می کنیم با به کار بستن مکانیزمهای مختلف جهت افزایش بهره وری و مدیریت هزینه ها، خدماتی با کیفیت بالا و هزینه مناسب برای اقشار مختلف با هر سطح درآمدی در هرکجای کشور ارائه دهیم.

  2. ارزش ها

  3. ما بر این باوریم که ریشه های سرقت ادبی و کپی کاری باید با فراوانی آموزش و مشاوره در کنار فرهنگ سازی روی این مقوله خشکانده شود. ما اعتقاد داریم می بایست به هر فردی که علاقه به ایجاد کسب و کار در حوزه تخصصی خود دارد از طریق آموزشهای مهارتی لازم و مشاوره کمک کنیم. به ظرفیت های بالای کشور ایمان داریم و در جهت ارتقای سطح عمومی ارزشهای اخلاقی در برون و درون سازمان تلاش میکنیم.

0
0
0
0
0 تعداد دانش آموختگان
0 دوره های برگزار شده
0مشتریان سازمانی
0 اساتید

 

مهندس "حمیدرضا سمیع پور" مدیر این گروه آموزشی است. وی کارشناسی ارشد خود را در رشته مهندسي مکانيک، گرایش طراحی کاربردی و جامدات در دانشگاه علم و صنعت به پایان رسانده است. از دیگر سوابق تحصیلی او، کارشناسی ارشد مدیریت کسب و کار گرایش استراتژیک سازمان مدیریت صنعتی را نیز می توان ذکر کرد. او همچنین سابقه ی همکاری  در زمینه آموزش، مشاوره و اجرا با صنایع مختلف نظیر شرکت های مپنا (لوکوموتیو، مکو، موادکاران و ...)، ایرانخودرو، ساپکو، لاستیک بارز، ماشین سازی اراک و ... را دارد.

+15000 تعداد دانش آموختگان
+30000 دوره های برگزار شده
+70مشتریان سازمانی
+70 اساتید

 

ثبت نام دوره های آموزشی

از اینجا وارد شو


https://www.DnnDeveloper.In
Speaker

کدهای اخلاقی گروه آموزشی پارس پژوهان

ما اصول رفتاری و ارزش های اخلاقی زیر را باور داشته و برای تحقق و نهادینه شدن آن از هیچ کوششی دریغ نخواهیم نمود. 

 

1-حضور به موقع در محل کار و وقت شناسی در ارتباط با همکاران و ارباب رجوع

2- خوشرویی و متانت نسبت به همکاران، مشتریان و رقبا

3- خوب و کامل شنیدن در تعاملات درون و برون سازمانی

4- پایبندی به فرهنگ نقدپذیری، پاسخگویی، مسئولیت پذیری و اعتماد متقابل

5- راهنمایی و ارائه خدمات مشفقانه و عادلانه به مشتری در اسرع وقت و تلاش جهت تامین نیازهای منطقی و رضایتمندی آنان

6- انجام وظایف به صورت موثر و کارآمد همراه با سرعت و دقت و منطبق با قوانین و مقررات سازمانی

7- استفاده از پوشش مناسب با عرف و فرهنگ جامعه

8- درک صحیح اهداف سازمان و همسو نمودن اهداف فردی با آن

9- جلوگیری از اسراف و مصرف بیهوده امکانات و اموال سازمان

10- کوشش در جهت افزایش دانش و مهارت های شغلی 

11- مشارکت در تصمصم گیری و تشریک مساعی در راستای تحقق اهداف سازمان و اجرای برنامه های آن